À l'échelle mondiale, on estime qu'un quart de billion de dollars américains est consommé annuellement dans les secteurs public et privé pour la recherche biomédicale, clinique et sur les services de santé. Malheureusement, il appert qu'une grande partie de cette somme colossale est inutilement gaspillée. Par exemple, seule une petite fraction des résultats issus de la recherche se traduit par des changements mesurables et durables dans les pratiques cliniques et les politiques en santé, de manière à améliorer les soins de santé et les résultats pour les patients. Les définitions et les conceptions de la pérennité les plus couramment utilisées en science de la mise en œuvre seront présentées, ainsi que des théories, des modèles et des cadres conceptuels pertinents pour étudier, planifier, évaluer et/ou optimiser la pérennité. Des outils et des guides visant à soutenir les cliniciens et les gestionnaires dans le développement d’un plan de pérennité pour leur projet de transformation des pratiques seront également présentés. Enfin, des pistes de recherche pour faire avancer les connaissances en matière de pérennité seront discutées.

Cette conférence présentera les résultats d’une étude de faisabilité quant au développement et à l’implantation d’un indice de mesure de la charge de travail en ligne des infirmières praticiennes, l’ICT-IP. La collecte de données s’est déroulée de janvier à juillet 2024 dans trois régions du Québec et inclut des IPSPL, des gestionnaires et des patients. 

Cette conférence présentera les résultats d’une étude de faisabilité quant au développement et à l’implantation d’un indice de mesure de la charge de travail en ligne des infirmières praticiennes, l’ICT-IP. La collecte de données s’est déroulée de janvier à juillet 2024 dans trois régions du Québec et inclut des IPSPL, des gestionnaires et des patients.

Le Réseau de recherche en interventions en sciences infirmières du Québec (RRISIQ) annonce que M. Marc-André Maheu-Cadotte, qui occupe actuellement le poste de directeur exécutif du RRISIQ, quittera ses fonctions à la fin de décembre 2024 pour relever de nouveaux défis professionnels.

Cette activité vise à présenter les fondements du groupe de codéveloppement professionnel, les étapes et diverses stratégies concrètes pour favoriser sa mise en place.

Cette activité vise à présenter les fondements de l’approche d’application intégrée des connaissances sur lesquels s’appuie la vision en transfert de connaissances de l'équipe de la Pre Poitras.